La parole aux experts et spécialistes…

Mobiliser les employés dans la transition vers l’emploi en mode hybride

Avec Charles-Étienne Lavoie, Corentin Montiel et Camille Roberge, candidats au doctorat, sous la supervision de Sophie Meunier, Ph.D., professeure au département de psychologie du travail et des organisations à l’Université du Québec à Montréal 

Dans cette capsule vidéo, découvrez les cinq grandes croyances issues de la documentation scientifique pour diminuer la résistance au changement. Afin de mobiliser vos employés, M. Lavoie, M. Montiel et Mme Roberge vous expliqueront comment favoriser l’adhésion au mode de travail hybride, comment répondre aux préoccupations des employés et limiter les résistances au changement.

 

 


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Pierre Breton
Author: Pierre Breton