Nouvelles Global-Watch

Mot de la présidente : Cinq années à travailler pour l’amélioration de la santé mentale et du bien-être au travail dans le monde de manière durable

Il y a 5 ans, le 24 janvier 2018 nous lancions officiellement Global-Watch!Cocktail 5e anniversaire

Nous souhaitons profiter de cette occasion pour nous remémorer quelques faits importants et surtout vous dire le plus sincère des MERCI!

Global-Watch, une formule unique, innovante et appréciée!

Nous nous sommes donnés pour mission d’Améliorer la santé mentale et le bien-être au travail dans le monde de manière durable en vous aidant à maintenir à haut niveau vos connaissances et à intégrer les bonnes pratiques en santé mentale et bien-être au travail dans vos modes de fonctionnement par la vulgarisation scientifique omniprésente dans nos actions, par le développement et la mise à disposition d’outils rigoureux de déploiement, et par les échanges avec d’autres employeurs dans le cadre des activités de la communauté de pratique. Cette formule unique est maintenant complétée, à votre demande, par de l’accompagnement stratégique lorsque vous en sentez le besoin, ainsi que des conférences thématiques en entreprises.

Une communauté d’adhérents en constante augmentation

Plusieurs parmi vous sont avec nous depuis les touts-débuts. Et depuis, la communauté de Global-Watch n’a cessé de grandir! C’est avec beaucoup de fierté et reconnaissance que nous pouvons vous partager que nous avons un taux de rétention de nos adhérents au-delà de 95%, et plus de la moitié d’entre vous avez renouvelé pour 3 ans ou augmenté de niveau d’adhésion! Un immense merci de votre engagement qui témoigne de la pertinence de notre travail et de votre détermination à améliorer de façon durable les pratiques en santé mentale et bien-être au travail dans vos organisations. Nous en sommes vraiment très heureux!

Un réseau d’experts scientifiques et de collaborateurs

L’équipe de Global-Watch s’est aussi accrue et nos proches collaborateurs continuent de mettre à profit leurs diverses expertises afin que nous puissions vous offrir des outils et un service de qualité. La mission de Global-Watch et la complicité grandissante que nous construisons avec vous sont ce qui stimulent et inspirent toute notre équipe sur une base quotidienne 😊.

J’en profite pour les remercier sincèrement, de même que les 115 experts universitaires du Canada et de 7 autres pays, qui ont aussi collaboré avec nous pour vous transmettre les bonnes pratiques, à commencer par Pre France St-Hilaire de l’Université de Sherbrooke, dont l’implication exemplaire a contribué de manière importante à faire de Global-Watch la référence en matière de santé mentale et bien-être au travail.

Encore beaucoup de défis à solutionner en santé mentale et bien-être au travail

Les enjeux de santé mentale et bien-être au travail sont encore bien présents et, malheureusement, sont grandissants au sein des entreprises. Nous avons tous beaucoup de travail à faire pour en limiter les effets négatifs tant sur le plan humain que financier. Avec votre appui, et une équipe chez Global-Watch complètement dévouée à vous soutenir dans vos défis et objectifs, nous allons poursuivre notre travail à vos côtés, et je suis confiante que nous contribuerons ensemble à l’amélioration de la santé et du bien-être des collaborateurs, ainsi qu’à l’atteinte des objectifs de vos entreprises, et ce, de façon durable.

Au nom de l’équipe, un immense MERCI!

 

Marie-Claude Pelletier
Présidente et fondatrice, Global-Watch