Outils et ressources

Outiller les gestionnaires
et les organisations pour passer à l’action

Global-Watch procède à une revue de littérature scientifique, identifie les meilleures pratiques dans les entreprises, puis propose des outils permettant à ses adhérents d’avoir en mains des arguments et des outils adéquats.

Outils et ressources

Premiers soins en santé mentale (PSSM) : Un outil pertinent à intégrer dans sa stratégie globale visant la santé mentale et le bien-être au travail

Cet vous outil vous permettra de connaître le programme de premiers soins en santé mentale, ainsi que des pistes concrètes pour mettre en place une stratégie de premiers soins en santé mentale

Apprivoiser l’écoanxiété : mobiliser les employés dans l’action

Cet outil vous permettra de mieux comprendre l’écoanxiété, son contexte et ses impacts en plus d’explorer des pistes de solution pour aider les salariés à y faire face.

Évaluer et équilibrer la charge de travail : Une responsabilité et des bienfaits partagés

Cette trousse de 15 outils a pour objectif de vous accompagner dans les démarches d’évaluation de la charge de travail, en vous outillant dans les différentes étapes de vos démarches d’optimisation et d’équilibre de la charge de travail de vos salariés. Global-Watch a revu une soixantaine de sources à l’étape de la recherche documentaire. Trente-cinq parmi celles-ci ont été sélectionnées pour le développement des outils.

Évaluation des risques et facteurs de risques psychosociaux (RPS) liés au travail

Cette trousse de 8 outils vise à vous soutenir dans le déploiement de votre démarche d’évaluation des risques psychosociaux du travail. Elle porte principalement sur la compréhension de ces risques et sur le volet évaluation. Global-Watch a revu une soixantaine de sources à l’étape de la recherche documentaire. Trente parmi celles-ci ont été sélectionnées pour le développement des outils.

Découvrir 10 composantes de la charge de travail : Aide-mémoire

Cet outil vous permettra de découvrir les 10 principales composantes de la charge de travail pour être en mesure d’intervenir adéquatement afin de favoriser un bien-être durable dans votre entreprise.

Évaluer et équilibrer la charge de travail : Une responsabilité et des bienfaits partagés

Cette trousse de 15 outils a pour objectif de vous accompagner dans les démarches d’évaluation de la charge de travail, en vous outillant dans les différentes étapes de vos démarches d’optimisation et d’équilibre de la charge de travail de vos salariés. Global-Watch a revu une soixantaine de sources à l’étape de la recherche documentaire. Trente-cinq parmi celles-ci ont été sélectionnées pour le développement des outils.

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Évaluation des risques et facteurs de risques psychosociaux (RPS) liés au travail

Cette trousse de 8 outils vise à vous soutenir dans le déploiement de votre démarche d’évaluation des risques psychosociaux du travail. Elle porte principalement sur la compréhension de ces risques et sur le volet évaluation. Global-Watch a revu une soixantaine de sources à l’étape de la recherche documentaire. Trente parmi celles-ci ont été sélectionnées pour le développement des outils.

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Des ressources de pointe pour outiller votre organisation

Trousses d’outils

Kit clé en main d’outils pour passer à l’action

Histoires de cas et vidéos d’experts

Rencontres avec des employeurs et experts inspirants

Outils divers

Questionnaires, exemples de politiques, processus, activités, interprétations de publications, de rapports ou de sondages, etc.

Témoignages des adhérents

« Nous avons à notre disposition des kits opérationnels prêts à l’emploi. Cela nous fait gagner du temps, tout en sachant que nous avons ce qu’il faut pour intervenir en suivant les bonnes pratiques. »

– Jean-François Enselme, Groupe Avril

 

« Global-Watch nous permet de sortir de nos références habituelles, bénéficier de meilleures pratiques dans le monde et que cela se traduise par des dossiers thématiques concrets et des capsules d’experts. »

– Réal Cassista, Directeur, Gestion de la santé, Ressources humaines et Communications, Desjardins

 

 

« Nous sommes toujours à la recherche de pratiques innovantes en SQVT. L’équipe de Global-Watch fait un excellent travail de recherche, de tri, de priorisation et d’analyse, et cela nous sauve énormément de temps. »

– Marie-Hélène Favreau, Directrice en santé mentale, pratiques en milieu de travail et gestion de l’invalidité, Bell Canada

 

«  Global-Watch nous permet d’accéder facilement à un contenu crédible, et des résultats issus de la recherche. C’est une valeur ajoutée pour nous de faire partie de la communauté Global-Watch, car nous sommes constamment inspirés par le contenu fourni et les expériences des autres adhérents. »

– Suzanne Bossy, Directrice santé et mieux-être, CGI

En tant qu’adhérent de Global-Watch,
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