La période de confinement initial liée à la pandémie de la COVID-19 a affecté négativement 34% des adultes au printemps 2020. On peut penser que la situation perdurera compte tenu de l’amplitude et l’étendue des impacts sur les populations. Il est donc impératif d’agir à la fois rapidement et de manière structurante, afin d’assurer la stabilité et la santé des entreprises et de leurs salariés.
Le 13 octobre 2020, Global-Watch a participé au webinaire organisé par l'ANDRH et y a présenté, devant une centaine de participants, 10 outils structurant une démarche de réduction des RPS en période de pandémie. La revue de plus d'une centaine de références et la collaboration avec des experts ont permis de développer ces outils qui sont inclus dans les 2 phases du coffret d'outils Global-Watch destiné aux DRH: Mitiger les risques à la santé psychologique en période d'incertitude et de pandémie.
Pour l'occasion, Jean-Pier Rodrigue, expert Global-Watch et Catherine Lepage, chef de projet contenu, se sont joints à Marie-Claude Pelletier, présidente et fondatrice de Global-Watch, afin de présenter les outils et répondre aux questions des DRH présents.
